Mato Grosso
Seduc divulga calendário para o ano letivo de 2016
A Secretaria de Estado de Educação (Seduc) divulgou nesta terça-feira (02.12) o calendário escolar 2016 para as unidades da rede estadual. Os Ensinos Fundamental e Médio deverão ter, no mínimo, 200 dias letivos, com início no dia 15 de fevereiro e término no dia 23 de dezembro.
Para os professores da Educação Básica, efetivos ou estabilizados, o ano letivo se inicia duas semanas antes, em 27 de janeiro. O período é destinado para que os profissionais façam o planejamento das atividades escolares, a atribuição de classe e aulas, auxiliem a Comissão de Atribuição de Classes e Aulas e Regime/Jornada de Trabalho no processo de composição do quadro de pessoal.
De acordo com a determinação do órgão, a matriz curricular deverá contar com a carga horária anual mínima de 800 horas e máxima de 880 horas, respeitando a especificidade de cada etapa e modalidade de ensino. “As escolas que atendem ao Ensino Médio Integrado à Educação Profissional, Ensino Médio Inovador, Educação Escolar Quilombola e Pedagogia da Alternância poderão ter a matriz curricular com a carga horária anual acima de 880 horas, com prévia análise da Secretaria Adjunto da Política Educacional da Seduc”, explica a superintendente de Gestão Escolar, Neuza Evangelista.
Já as unidades que preverem carga superior a 800 horas deverão garantir que todos os alunos tenham condições de frequentar 100% da carga horária diária a ser distribuída num só turno.
No período de elaboração do calendário de cada escola, os diretores das unidades e o respectivo Conselho Deliberativo da Comunidade Escolar (CDCE) precisam observar as datas estabelecidas e encaminhá-lo à Assessoria Pedagógica, que irá analisar o cronograma e realizar os ajustes no sistema SigEduca.
Recesso
O recesso escolar ao término do primeiro semestre letivo será de 15 dias, de 15 a 29 de julho de 2016, para alunos e professores em sala de aula, de articulação da aprendizagem, de recursos multifuncionais, intérpretes de libras e instrutor surdo, auxiliar de turmas e motoristas lotados nas escolas estaduais especializados.
Já as férias de final serão de 30 dias, com início em 28 de dezembro de 2016 a 26 de janeiro de 2017. As férias dos demais servidores lotados nas unidades escolares e não contemplados na portaria serão tratadas em documento específico.
A íntegra do documento pode ser conferida aqui Portaria nº 414/2015.
Matriculas web
A Seduc também já iniciou o processo de cadastramento para os pais ou responsáveis, ou alunos maiores de idade, que pleiteiam novas vagas ou transferências de escola na rede estadual de educação básica para 2016. O procedimento deve ser realizado pelo site da instituição e é o primeiro passo para a efetivação das matrículas online, que ocorrerão em janeiro.
O cadastramento é simples, basta o interessado acessar o site www.seduc.mt.gov.br, no link específico na página, criar usuário (será o e-mail) e login, preencher dados pessoais (CPF e RG) e telefone para contato. Caso a pessoa já tenha realizado alguma solicitação anterior, o usuário continua o mesmo e se a senha foi esquecida, existe a opção de recuperação.
O segundo passo será efetuar a solicitação de matrícula no sistema. Mas esse processo ocorrerá apenas no início do ano (entre os dias 14 e 19 de janeiro). Essa etapa será mais rápida para aqueles que já tiverem se cadastrado. A efetivação da matrícula, na escola escolhida, será no período de 14 a 19, quando os pais ou responsáveis deverão entregar os documentos do estudante.
Mato Grosso
Entrega dos kits da Corrida Marajá – Edição Infinity Energy Drink começam nesta quinta-feira (20/08)
No ato da retirada do kit o participante deverá doar um quilo de alimento não-perecível (exceto sal)

O clima de expectativa já tomou conta dos 2 mil atletas inscritos na Corrida Marajá – Edição Infinity Energy Drink e antes de encarar o percurso no domingo (23/08), os participantes terão o compromisso nesta quinta-feira (20/08), com o início da entrega dos kits de prova em um espaço exclusivo do evento no Atacadão do Porto, em Cuiabá.
A organização preparou um cronograma especial em três dias para garantir comodidade e agilidade aos participantes: nos dias 20 e 21 de agosto (quinta e sexta-feira), das 9h às 19h e 22 de agosto (sábado), das 9h às 13 horas.
O kit oficial do atleta é para lá de completo, onde inclui a camiseta oficial da prova, sacochila, número de peito com chip de cronometragem, copo exclusivo colecionável, uma unidade do Infinity Energy Drink Sem Açúcar e brindes oferecidos pelos patrocinadores do evento.
Com o número no peito e chip de cronometragem garantidos, o foco total será para o dia do desafio de 6 quilômetros no domingo. A largada pontual está marcada para às 06h30, em frente à sede da fábrica de Refrigerantes Marajá, em Várzea Grande, que também servirá como ponto de chegada. O evento é alusivo ao aniversário de 63 anos de fundação da empresa.
A recomendação da organização é que os corredores cheguem com antecedência para o aquecimento inicial e hidratação.
Mato Grosso
Empresários do setor da construção visitam o mais moderno centro de segurança do trabalho da América Latina

Foto-Assessoria
Na tarde desta quinta-feira (13/08), um grupo de empresários associados ao Sindicato das Indústrias da Construção da Região Sul do Estado de Mato Grosso (Sinduscon Sul MT) realizou uma visita técnica e de imersão no recém-inaugurado Sesi Experience – Centro Avançado de Segurança do Trabalho, localizado em anexo às dependências da sede do Serviço Social da Indústria de Rondonópolis.
Antes do tour técnico, os associados participaram de uma breve palestra sobre os detalhes e o potencial de aprendizado do CT, que recebeu um investimento total de 12 milhões de reais. Na sequência, eles seguiram para o centro, onde passaram por experiências que simulam situações reais de acidentes de trabalho e momentos críticos.
Para o gestor regional de Saúde e Segurança do Trabalho do Sesi Mato Grosso, Márcio Alves, este foi o primeiro grupo de empresários a realizar a imersão no centro avançado. “Eles puderam presenciar toda a tecnologia voltada para a segurança do trabalho. Os equipamentos proporcionam uma imersão do trabalhador ao utilizar de forma correta tanto os equipamentos de proteção coletiva quanto os de proteção individual”, explicou.
Ainda segundo Márcio Alves, esses cenários e equipamentos fazem com que se mude o formato e a abordagem do trabalhador quanto à importância de prevenir a sua saúde e a sua segurança. “Aqui o foco é trazer essa experiência, onde o trabalhador vai poder fazer a utilização de forma correta do equipamento de segurança individual e voltar para sua rotina, na qual ele vai conseguir utilizar da melhor forma possível esse equipamento, fazendo uma imersão nesse ambiente saudável e seguro”, finalizou.
O engenheiro civil e proprietário da empresa Plano Sul, Rafael Francisco Lopes Machado, foi um dos associados que fizeram a visita técnica ao Sesi Experience. “Foi uma experiência incrível, acredito que fora do normal. Nunca vi algo parecido, porque existe de fato uma imersão e é possível vivenciar situações em que sentimos estar passando pelo risco e aprendemos como não passar por eles na vida cotidiana e na operação da obra”, destacou.
Sesi Experience — O maior centro de treinamento em Saúde e Segurança do Trabalho da América Latina e o primeiro do Brasil, o Sesi Experience, fica em Rondonópolis. O complexo tem a missão de transformar a forma como as empresas capacitam seus trabalhadores, reunindo treinamentos que vão desde instalações elétricas e espaços confinados até o trabalho em altura. Para isso, utiliza tecnologia coreana imersiva para reproduzir situações reais de risco sem expor os participantes ao perigo. Idealizado pelo Sesi MT, a estrutura permite que o colaborador vivencie cenários críticos, aprenda a identificar riscos e adote os procedimentos corretos de segurança em um ambiente totalmente controlado.
Mato Grosso
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