Mato Grosso
Inscrições de seletivo da Seduc para contratar professores e coordenadores encerram neste domingo (23)

A Secretaria de Estado de Educação (Seduc) encerra, neste domingo (23.3), o prazo de inscrição no processo seletivo simplificado e formação de cadastro de reserva para o Pré-Enem Digit@l MT 2025. Ao todo, são 37 vagas para professor e coordenador do projeto em todo o Estado.
As inscrições podem ser realizadas gratuitamente pelo site da Seduc, na aba do Portal PAS – clique aqui para acessar.
De acordo com o edital, podem participar professores com licenciatura plena, bem como professor tradutor intérprete de libras, ambos podendo ser efetivos da Rede Estadual, ou professores em contrato temporário.
Para professor de área na Diretoria Metropolitana de Educação (DME), há uma vaga para cada disciplina: letras (licenciatura, gramática, redação, inglês, espanhol), matemática (álgebra, geometria e trigonometria), biologia, física, química, história e geografia. Duas vagas são para intérpretes.
Já para as demais DREs, há uma vaga para as seguintes disciplinas: geografia, história, biologia, física, química, letras (redação, literatura, gramática), matemática (álgebra, geometria e trigonometria).
As vagas são destinadas para às cidades de Alta Floresta, Barra do Garças, Cáceres, Confresa, Diamantino, Juína, Matupá, Pontes e Lacerda, Primavera do Leste, Rondonópolis, Sinop, Tangará da Serra e Metropolitana, que correspondem a cada Diretoria Regional.
Para a seleção, os critérios de classificação serão análise de inscrição no banco de talentos e prova de desempenho didático, ambos de caráter eliminatório, além de entrevista online com psicólogo.
O início das atividades internas começa no dia 22 de abril de 2025, e o encerramento previsto das atividades internas ocorre apenas em 18 de dezembro.
Fonte: Governo MT – MT
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MPMT investiga contratações temporárias na Educação
A 8ª Promotoria de Justiça Cível de Defesa da Educação de Cuiabá instaurou três inquéritos civis para apurar as condições de contratação de profissionais da educação nas redes estadual de Mato Grosso e municipais de Cuiabá e Acorizal. O objetivo é verificar a realização de concursos públicos ou processos seletivos, bem como a adesão à Prova Nacional Docente (PND), política criada pelo Ministério da Educação (MEC) em 2026 para aprimorar a seleção de professores da educação básica no país.
Conforme o promotor de Justiça Miguel Slhessarenko Junior, a iniciativa busca levantar informações para avaliar a possível dependência de contratações temporárias, a eventual ausência de concursos públicos regulares, a adesão à política nacional de seleção de docentes (PND) e a existência de planejamento estruturado para a valorização da carreira.
O Ministério Público de Mato Grosso (MPMT) determinou o envio de ofícios à Secretaria de Estado de Educação (Seduc-MT), e às secretarias municipais de Educação de Cuiabá e de Acorizal, requisitando informações como a adesão à Prova Nacional Docente (PND), ou, em caso negativo, as justificativas e a previsão de adesão; a data de realização do último concurso público ou processo seletivo; e a existência de previsão para novas seleções, com a apresentação de cronograma.
As instituições também deverão encaminhar relação atualizada dos profissionais da educação, com detalhamento por função, local de lotação e tipo de vínculo (efetivo ou temporário). O MPMT requisitou ainda informações sobre o planejamento de políticas de valorização da categoria, incluindo estruturação de carreiras, recomposição do quadro efetivo e adoção de processos seletivos mais técnicos, transparentes e impessoais.
O promotor de Justiça Miguel Slhessarenko Junior considerou que que dados do Censo Escolar indicam que, nos últimos anos, tem havido aumento no número de professores temporários no país, em desacordo com a previsão constitucional e legal. Em algumas redes estaduais, mais de 70% do corpo docente possui vínculo precário.
Considerou também levantamento baseado em painel de Business Intelligence (BI) do MEC aponta que Cuiabá está classificada como Prioridade 3, com 5,5% de inadequação docente, 83% de profissionais concursados e último concurso realizado entre seis e oito anos. Já o município de Acorizal também figura na Prioridade 3, com 53,5% de inadequação docente, 64% de profissionais concursados e ausência de informações sobre o último concurso público na área da educação, bem como sobre a existência de Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) para a categoria.
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