Mato Grosso
Politec reúne mais de 100 servidores das unidades da Capital e do interior na reunião gerencial do ano
Gestores da Politec em Cuiabá e do interior do Estado reuniram-se durante os dias 28 e 29 de fevereiro para a socialização de estatísticas de produtividade do ano de 2023 e nivelamento das diretrizes, projetos e planejamento para o ano de 2024.
A programação foi subdividida em quatro períodos com a apresentação de assuntos pertinentes à gestão da Diretoria Geral e Adjunta, bem como sobre planejamento estratégico e fluxo de elaboração e submissão de projetos de contratação e aquisição pública de bens e serviços.
Já na quinta-feira (29.02), no período da manhã, houve palestras sobre segurança da informação com o coordenador de infraestrutura estratégica da Secretaria de Estado de Segurança Pública (Sesp), Edinei Nissola.
Em seguida, houve a apresentação do programa de integridade pública de Mato Grosso, pelo auditor público Rodrigo Amorim, e, em seguida, apresentação da corregedoria e ouvidoria.
No período vespertino, a equipe da Superintendência de Gestão de Pessoas da Secretaria de Estado de Segurança participou do evento com orientações e esclarecimento de dúvidas dos servidores.
Em sua apresentação, o diretor-geral adjunto Renato Barbosa Guanaes Simões discorreu sobre as fraquezas da instituição, apontada pelos servidores durante pesquisa para elaboração do planejamento estratégico e as iniciativas previstas para a solução dos apontamentos, a serem implementadas este ano. Também abordou sobre a produtividade de cada área finalística do Estado, manutenções prediais, procedimentos operacionais e planos de ações a serem implementados.
No encerramento da reunião, o diretor-geral da Politec, Rubens Sadao Okada, destacou a relevância do evento para a integração entre os gestores. Ele orientou os participantes a socializarem as informações e conhecimentos adquiridos com os servidores que compõem a cada equipe.
“Nós tratamos de pautas importantes e bem compartimentadas, e que precisar ter continuidade. Foi falado do planejamento estratégico que foi construído juntos, e precisamos continuar as ações. Analisando atentamente a todas as palestras, posso dizer que estamos em um grau de maturidade muito bom. Nós somos servidores públicos, e a nossa missão é gerir para que a gente entregue o melhor serviço para a sociedade”, recomendou.
Para o gerente regional da Politec de Juína (distante 745 quilômetros da capital), Weliton Rocha dos Santos, a participação no evento foi uma experiência gratificante e enriquecedora.
“Para nós, gestores que estamos lá na ponta, no interior do Estado, esta troca de experiências de gestão abre horizontes, e nós conseguimos fazer as correlações entre as outras gerências. As informações são socializadas com os gestores para que possamos buscar estratégias para estar resolvendo estes pontos negativos e fortalecer os pontos positivos também”, considerou Weliton.
A gerente regional da Politec de Água Boa, em substituição legal, Laila Lorena Xavier, viajou 640 quilômetros para participar da reunião.
“Estamos recebendo novos aprendizados na área de gestão, conversando com os colegas para saber está cada gerência. É uma forma totalmente diferente, então só tem a acrescentar e vir a somar para nós funcionários”, afirmou.
A gerente de Identificação Civil da capital, em substituição Legal, Marytza Soranso, avaliou que esses dois contribuíram para a expansão da sua visão gerencial, onde pode entender outras diretorias e gerências em suas peculiaridades.
“Em suas singularidades, cada setor tem suas demandas e dificuldades, porém com uma equipe integrada e articulada percebo que podemos romper no quesito organizacional. Esse encontro nos proporcionou uma proximidade com os demais gestores, que por vezes, só contatamos por telefones ou e-mails, e alí, podemos nos conhecer como um todo, trocar experiências e conselhos”, concluiu a gestora.
O evento foi realizado no auditório do Detran e teve a participação de cerca de 100 servidores representantes de todas as unidades da capital e de 17 unidades do interior.
Fonte: Governo MT – MT
Mato Grosso
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Mato Grosso
Municípios de MT debatem continuidade da regularização fundiária e seus impactos no desenvolvimento urbano
Encontro da Geogis reuniu equipes técnicas de consórcios intermunicipais para discutir a continuidade da Reurb

Representantes de 19 municípios mato-grossenses participaram, nesta quarta-feira (29.07), de uma capacitação voltada às Diretrizes para Continuidade da Política Municipal de Regularização Fundiária Urbana (Reurb). O encontro reuniu equipes técnicas dos consórcios Vale do Guaporé e CIDESARP (Consórcio Intermunicipal de Desenvolvimento Econômico, Social, Ambiental e Turístico do Alto do Rio Paraguai) para discutir os desafios da etapa posterior à entrega dos títulos de propriedade e o fortalecimento das políticas públicas de regularização fundiária.
A capacitação foi conduzida pelo diretor jurídico da Geogis Geotecnologia, Robison Pazzeto, que destacou que a regularização fundiária não termina com a emissão do título do imóvel. Segundo ele, a continuidade das ações é fundamental para consolidar os resultados da política pública, garantindo que os núcleos urbanos regularizados sejam plenamente incorporados ao planejamento das cidades e que as famílias tenham assegurados todos os direitos decorrentes da titulação.
“O pós-Reurb é uma etapa decisiva. A regularização precisa continuar sendo acompanhada para que os municípios consigam integrar essas áreas ao ordenamento urbano, consolidar a segurança jurídica das famílias e ampliar os benefícios sociais, urbanísticos e econômicos gerados por esse processo”, afirmou Pazzeto.
Além de garantir segurança jurídica aos moradores, a Regularização Fundiária Urbana tem sido apontada como um instrumento capaz de reduzir desigualdades e impulsionar o desenvolvimento local.
Estudo do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) estima que entre 30% e 50% dos imóveis brasileiros ainda apresentem algum tipo de irregularidade documental. O levantamento aponta que um amplo processo de regularização pode gerar impacto superior a R$ 202 bilhões em valorização imobiliária no país.
Com a documentação em dia, os proprietários passam a ter acesso a linhas de crédito, podem utilizar o imóvel como garantia, realizar financiamentos, comercializar o bem legalmente e investir na melhoria das residências.
Os benefícios também alcançam as administrações municipais. A atualização cadastral decorrente da Reurb melhora a gestão territorial, amplia a base tributária, fortalece a arrecadação de impostos como IPTU e ITBI sem aumento de alíquotas e oferece informações mais precisas para o planejamento urbano e a expansão de serviços públicos, como infraestrutura, pavimentação, saneamento e iluminação.
Para os participantes, a capacitação teve aplicação prática na realidade dos municípios. Representando o município de Comodoro, Diego Garcia afirmou que o treinamento trouxe mais segurança técnica para dar continuidade aos projetos em andamento.
“Foi uma oportunidade importante para aprofundarmos o conhecimento sobre a Reurb e esclarecer dúvidas que surgem no dia a dia. Voltamos mais preparados para dar continuidade aos processos já iniciados e conduzir futuras regularizações com mais segurança jurídica, beneficiando diretamente as famílias que aguardam pela documentação definitiva de seus imóveis”, afirmou Garcia.
Outro participante destacou que o conhecimento adquirido contribuirá para enfrentar um problema comum em diversos municípios: a existência de imóveis sem documentação regular.
“Compreender melhor a legislação e os procedimentos da Reurb nos dá condições de organizar o cadastro imobiliário do município, facilitar o acesso da população às informações sobre seus imóveis e tornar o trabalho dos servidores mais eficiente e seguro. Quem ganha com isso é toda a cidade”, relatou Jorge Luís Ferreira dos Santos, representante de Nortelândia.
A Lei Federal nº 13.465/2017, que instituiu novos instrumentos para a Regularização Fundiária Urbana, ampliou as possibilidades de incorporação de núcleos urbanos informais ao ordenamento territorial e permitiu acelerar a titulação definitiva de milhares de famílias em todo o país.
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